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"向一流的人才提供一流的待遇"是我們的宗旨。為此，公司不斷關(guān)注同行業(yè)薪酬?duì)顩r的變動(dòng)，同時(shí)在公司內(nèi)部實(shí)行科學(xué)與公正的薪酬管理機(jī)制，令表現(xiàn)優(yōu)秀的員工得相應(yīng)的回報(bào)。公司實(shí)行職能工資體系，按照員工工作職位及員工任職能力確定員工的工資。除工資外，獎(jiǎng)金、分紅和各種補(bǔ)貼根據(jù)員工的職位、績效等情況決定。公司的福利包括：醫(yī)療補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)、工作餐補(bǔ)、年休假、旅游等…